我这几天思考清楚了一个，比较重要的问题。
一个人要成功，或者说，长期稳定的赚到钱。
有一个核心是，他一定要在某个领域，或者某个技能，专注、大量刻意练习，不断的时间，至少1-3年。
这样，他才可能在这方面，变成专家、高手，有能力解决掉，遇到的绝大多数问题。以及在这个过程中，他会锻炼出一些触类旁通的、底层通用的思维、能力，让他无论换到哪个领域，也都能快速学会、做好。
那，如何在一个领域，能专注的刻意练习比较长的时间？
这个过程挺难的，因为练习总是枯燥、乏味、单调。
有一个关键点是：正反馈。
做一件事，如果能经常有正反馈，我们就会愿意、也更有动力，一直做下去。
所以，这里有一个非常非常非常重要的东西，这个东西如果理不清楚，那这件事就一定做不好。
那就是，我们要对「正反馈」这件事，有一个清晰的定义。
根据我的经历，和咨询经验，几乎 99% 的人，对正反馈的理解，都是比如 ——
写文章，阅读数、赞赏数、涨粉数有没有变高；
读书，读了发朋友圈，有没有人点赞；
学沟通，别人有没有感谢、
发朋友圈，有没有人夸奖等等。
……
包括我自己以前，也是这样。
但后来我发现，这样的思维，不太对。
因为这些「正反馈」，都来自外界。也就是 ——
有外界的正反馈，我才会愿意继续进步，
没有外界的正反馈，我就不愿意进步。
如果每一件重要的、需要坚持的事情，我都是这个思维。
那相当于是，我的进步，是由外界来决定的。
如果每一件事都这样做，那相当于，我的人生过的好坏，是由外界来决定的。
这在我看来，就是一件很荒谬的事情。
一个很常见的例子：你在认真写文章，每天刻意练习，每天都在进步。某一天，一个和你关系不好的人看到了，说了一句，写的不咋样。
然后，你觉得这是一个负反馈，然后不写了。于是，你写作能否变得更好，由一个和你关系不好的人决定了，这是不是很荒谬？
这类事我之前也遇到过，但后来想清楚了，这是因为我对正反馈这件事，定义不清楚。
真正的正反馈，
应该是对内的。
比如 ——
我昨天文章 1 小时写完，今天 55 分钟，进步了 5 分钟。
我昨天的文章开头，没有特别设计，今天专门设计一下。
我昨天 9 点起床，今天 8 点 50 起床。
我昨天发了 1 条朋友圈，今天发了 2 条。
……
这些都是，自己能感受的，正反馈。
今天用行动营的思维模型，把一个知识，理解的更深入了。
今天我出现一个情绪，但比上次情绪停留的时间，短了 10 分钟。
人生不就是，这么一点一点进步的吗？
用这个角度，我们每天都会有正反馈，做每件事，都会有正反馈。
那你就一定可以，在这件事上，专注的时间更长，时间长、练习的久，你就会比其他人，更擅长一些。这个就是核心竞争力了。
所以，如果你正在做一件，需要长期专注的事情，不妨重新认真思考一下 ——
在这件事上，如何让自己每天，从内部都有正反馈？
人生，都是对内的，而不是对外的。
只有这样的进步，人才能为自己活，而不是为别人而活。
祝：
每天有正反馈
